Российские IT-специалисты могут зарабатывать в регионах как в столице
Столичные компании увеличили количество приглашений на работу региональных кадров
Работать удалённо в компаниях из Москвы и Санкт-Петербурга и оставаться жить в своём регионе выбирают почти 40% IT-специалистов, сообщили в пресс-службе компании Т1. Причём каждый четвёртый опрошенный (26%) получал предложение о переезде в мегаполис, однако согласились лишь 7%. Среди основных причин отказа — более низкая стоимость жизни в регионах и нежелание разлучаться с семьёй.
По данным исследования hh.ru, за первое полугодие 2025 года компании из Москвы и Санкт-Петербурга увеличили число приглашений на работу специалистов из регионов на 5% и 7% соответственно.
Эксперты утверждают, что развитие филиалов крупных ИТ-компаний в регионах может стать драйвером роста: 37% специалистов рассмотрели бы переход в такой филиал, если бы он открылся в их городе. Причём наибольший интерес к этому проявляют в Татарстане и Самарской области.
Многие IT-компании начинают следовать тенденции и активно развивают своё присутствие не только в крупных городах России. Они сотрудничают с местными вузами, запускают курсы и стажировки в разных регионах страны.
